上蔡县天气预报15天 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 战争片 印度 2017

导演: 牛莉   

评论:

  • 祝曼青 1小时前 :

    颁奖季看的最差的一部,劳模姐值奥斯卡,但不应该是这部,不然真是瞎了本拉登。一切都是比着冲奥来的传记片,我真的看吐了,而且也还是关于电视电影内部圈子的。理查德好歹算体育片,里卡多起码索金的台词还算精巧,这部有什么啊。希望霍普金斯老爷子一把子把影后颁给他女儿,这才是需要更多褒奖的大女主电影。

  • 铭中 1小时前 :

    作为一部传记片拍得中规中矩,劳模的表演很有说服力,但是她和加菲的老年妆后期有些许不和谐。

  • 锐虹雨 5小时前 :

    男人这尼玛气人,结局可以的,就是不懂女主怎么站起来的。

  • 祭听荷 5小时前 :

    虽有巧思,如用构图、分镜设计的变化表现人物关系的疏离,但文本实在太弱了,表达太表面了,人物全靠顶级表演和妆发撑着,可以移情,经不起深思。最好看的是片尾字幕前的彩蛋,影片搬演影像与纪实新闻素材的分屏并置,相差无几的造型与几乎同步的声调、神态、动作,让人能够相信劳模姐如此高水平发挥所塑造的角色是一个活生生的真实存在的人。

  • 钟离尔蓉 9小时前 :

    劳模姐和加菲表演都很不错,豆瓣评分6.5,显然偏低。

  • 杞含海 0小时前 :

    可以看看宗教对美国人的影响,另外逐渐迷失积重难返的故事很能理解,就是最后渔翁得利,感觉很不甘。

  • 钊长旭 8小时前 :

    片子对于中国人来说真的有点水土不服。劳模姐这次冲奥成功,大概学院真的超爱这种LGBT的传记电影,另外大概就是竞争对手太拉胯。电影从两个信教的年轻男女开始讲起,他们乘上70年代美国电视业爆发的东风,干起了电视传教募捐的工作,自信的加菲说,我们赞美主电视网2000万观众,远超其他媒体。就这样从发迹,到奋斗,到膨胀,最后被陷害入狱,可以说流水账一样记述了这么个故事。至于说塔米菲的眼妆为什么越来越重,故事背后的隐藏线索过于简单,甚至是她怎么精神发生转变,怎么从家庭和工作地位中的配角,翻身成为引领新风向的先锋,也没看出来。大概一个保守的虔诚信教者,转身成为LGBT的叛逆者,加州学院就喜欢这种类似风尘女子从良的故事??至于这个转变,难道是从嗑药开始的???那么中国观众就别跟着参乎了。

  • 綦顺慈 2小时前 :

    # 69 San Sebastián # 和劳模姐一起从威尼斯来到圣塞,然而对她演绎的作品总是喜欢不起来,觉得矫情的要命,加菲尔德的饰演也很让人厌恶,做作的娘炮感太痿,期待不要获奖

  • 锦文 1小时前 :

    感觉比去年那部几乎同名的要好,没有急赤白咧的反转。拍的挺精致,颜色调的尤其舒服,有几个场景的颜色很有彩色摄影大师威廉•埃格尔斯顿的神韵。

  • 竺雨兰 0小时前 :

    对于传记片来说,本来就不是很吸引我的一个题材,两个小时多确实有点长了。但是主题不散,结构标准,女主演的确实好,不愧是今年奥斯卡的最佳女主。

  • 考冰洁 1小时前 :

    好喜欢Tammy这种真诚善良纯粹坚定的人😭(恭喜劳模封后!!!

  • 甲靖巧 0小时前 :

    其实整部电影没有主心骨,仿佛就是夫妻俩从平庸到巅峰再到低谷的流水记录,但是缺少了真正的主线情绪,比如塔米菲真正意义上是如何从宗教信仰到女性独立再到宗教束缚和宗教颠覆等,导演着力于剧情的推进,却总是对人物成长心理的刻画少了重要的暗示。所以全程基本上都是劳模姐的个人魅力主场,演技惊人,表达情绪能力超燃,给剧情情绪添色不少。

  • 荀萦思 2小时前 :

    全程有点懵圈……加菲的嘴唇看着好难受……浓重的眼妆……

  • 艾冰冰 6小时前 :

    海报和题材是挺吸引我的,但是剧情全方位的俗套,无非是婚姻需要陪伴和信任、成年人不要太闲以及警察毫无作用。而节奏同样因为俗套剧情显得无比拖沓,让人看得无比煎熬。

  • 昕婧 0小时前 :

    信仰的美好和负面有时只在一念之间,男主表现很棒,没拿到奥斯卡影帝,只因女主表现更棒

  • 梦彦 5小时前 :

    不难看也不好看,剧本太平了讲述的东西都很表面。

  • 曲世韵 7小时前 :

    跟《里卡多一家》太撞了,彼此半斤八两,但演的也是真好

  • 远星 6小时前 :

    看最前面的时候不是很喜欢这部电影,看到后半段,被查斯坦演绎的塔米·菲这个角色的人格魅力所折服。就是不知道有没有洗白的嫌疑。历史会给予每一个人公义吗?

  • 邸冰真 0小时前 :

    每个鸡血满满的永动机里,都有一颗缺爱的心……

  • 毕亦梅 5小时前 :

    宗教型电影,不是题材,而是影片融入的所谓“搞笑”元素吧,显得有些不严肃……不懂或者说不明白这个形式。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved