剧情介绍

记录了曾经轰动一时的好莱坞大y-媒海蒂 弗烈丝(Heidi Fleiss)的ML易事件。著名女星妮可基曼即将主演根据此事件改编的电影版本.当年这起牵涉性、金钱及明星的社会新闻彷佛电影情节,许多好莱坞大牌明星的黑暗面将通通曝光。影片着重描写关于这个三十七岁年轻女子从身为医师女儿到摇身一变成为好莱坞y-媒的;崛起与失败 1997年,海蒂.弗烈丝被控洗钱、色情、逃税等多项罪名成立,被判三年有期徒刑。但她在坐牢两年后便因为行为良好而获得假释。在这起轰动一时的官司期间,好莱坞影星查理 辛(Charlie Sheen)也曾出庭做证指出,他总计共花费了高达五万美元在海蒂佛烈丝旗下的卖春女子身上。

评论:

  • 谷安 3小时前 :

    虽然套了一层DS外衣,但是更像是关于现有性别结构下上下权力者性别反转的故事。结局太韩了。。。

  • 蒯智志 0小时前 :

    比五十度黑好那么一点点,加入了一些性别议题。

  • 锦锦 8小时前 :

    只看两个人的cut还蛮好的!喜欢大姐姐也喜欢大狗狗!

  • 江婉君 7小时前 :

    sm外壳的恋爱轻喜剧,亚洲范围内还算是个大胆的尝试。男主选角太绝了,又狗又欲,让人很想sm他

  • 梅敏 5小时前 :

    男主真的好狗狗,可爱。原来不是讨厌这题材,只要颜值高,女性向,也可以接受。

  • 纳玉英 2小时前 :

    我很感动,至少这次不是借着bdsm的壳乱搞爱情戏了,真的查了资料了诶!

  • 禚雅容 3小时前 :

    突破性的题材,值得称赞的是没有以此为噱头,情节不轻浮,保持住了传统爱情戏的底线并且对社会环境有所反映,在这样的前提下也尽力创造出了禁忌般的诱惑力。

  • 粘嘉珍 6小时前 :

    大人爱情喜剧,节奏和笑料都还行,比较创新的是把SM和职场中的上下级权力关系联系起来。

  • 蒙清舒 7小时前 :

    下饭电影。很高兴看到徐贤能有新作品。SM的关系即使作为圈外人的我看来也是有点浅层了,男女关系完美到现实中不可能有。导演为了让帅哥美女开开心心谈上恋爱也是煞费苦心。

  • 璐馨 7小时前 :

    对于BDSM有一点科普性质,观众见证了女主作为S的成长过程,她不是五十度灰男主式的experienced sadist,不是仅作为男性幻想存在的;将以consent为前提的健康SM/DS关系与本质为性骚扰的职场关系平行对比,具有一些教育意义。设定不错,可惜浅尝辄止。

  • 骏初 3小时前 :

    喜欢,还不错,分好低啊。。。徐贤好美,男主也选得很好啊,狗狗可爱死了,要做姐姐的小狗!

  • 濮阳素昕 3小时前 :

    本以为棒子整出个《五十度灰》,结果啥刺激的也没有。男M配女S看上去像是女导演拍的,结果女s还是后天培养出来的,非常东亚的性别意识,另外,男主确定不是于震(抗日奇侠大驴脸)的朝鲜兄弟吗,两人长得兼职一模一样

  • 霞玉 3小时前 :

    男主眨着星星眼被绑住的样子实在太可爱了,加一星

  • 胤胤 5小时前 :

    你以为的大尺度,其实很清水,点到即止,如果是老美拍这种题材肯定大不一样,徐贤乖乖女也演起了女王,总觉得有点违和

  • 盘丹云 5小时前 :

    《解禁男女》——如果抛开办公室政治,可以说是一部男女适用的sm 教科书,在分别取悦男性和女性观众,做了很多表面工作。我想,即使是sm ,也是可以深入灵魂的。

  • 绳清舒 4小时前 :

    态度是想反传统权力结构,但拍得太浅了,又想猎奇搞笑,就什么都没做好。演员也不出彩,徐贤的状态不是特别好,男主不认识。当然,还是要比五十度灰好点的。

  • 蔚馨 4小时前 :

    将一个十八禁的题材拍的像漫画一样轻松有趣,最重要的是没有不适感,这个放在男权的韩国尤其不容易。虽然故事的走向不难猜,但观影愉悦,男主角的小狼狗演的真不错。

  • 繁泽洋 5小时前 :

    2022年第43部:能把这么有趣的题材拍得这么无聊还是很厉害的。

  • 连辰君 0小时前 :

    它高出糖水爱情片的地方在于,想讨论的是情感的界线问题。男主需要被支配的感觉,但不一定需要恋人。所以女主无比自信地表白,却碰了一鼻子灰,影片变得有趣了。另有一组线在辅助说明,所谓“再奇怪的人都可以,就你不行。”不过随后,影片调转方向,开始讨论情感中的平等关系,并转化为平常之爱与DS虐爱之间的平衡,男女主在两种世界/身份中切换,情感天平上的位置开始有了变化,这让戏假情真也变得斑驳微妙起来。其解决方式是给了男主一个自私而封闭的个性,从这点说,前女友这个人物相当重要。当他心底那个隐秘的镣铐打开后,爱情解禁。

  • 晓树 5小时前 :

    确实可以看出女性视角,但剧情真的就小妞电影的水平了…

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved