超人英文supreme 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 法国 2002

导演: 林熙蕾   

评论:

  • 安宇 3小时前 :

    节奏太差 ,起承转合尴尬无比,五个小伙没有让人感到一点点热血,再次说明大陆青春片无论爱情题材还是体育题材别说日本,和台湾都差太远太远,这不仅是导演能力问题,更或许是意识形态问题。

  • 宏心诺 2小时前 :

    没有争第一,没有狗血误会,甚至这一场努力也只是一场表演赛,为的也就是争口气,但这好像就更加贴近我们大多数人的青春。

  • 卫荣 0小时前 :

    在大环境下,这样的作品难能可贵,最起码,我们还拥有追梦的权利。

  • 文运凡 4小时前 :

    很不错,看哭了。中国青春电影被一众流量烂片口碑败尽,所以完全没想到这部电影竟然好看?!很遗憾没去影院支持。。。。。

  • 前仙仪 7小时前 :

    班底用了流量时代罕见肯实打实干吃苦有潜力的素人新人演员,梦回从前那个正常的、演员做好本职工作的好年代,这点值得额外加一星。本土化得很不错,校服、家长群和短视频这些都是身边常见的,衔接不突兀。整体剧情比较干净,没有其他青春片多余的无病呻吟。镜头清新,海豚超可爱(不代表支持动物表演)限制在配乐,部分剧情套路和角色设定太刻板化,好在点到为止,并且肯下苦功的演员出得来灵气,瑕不掩瑜。主任和老袁都好脸熟hh蛐蛐妈好像曹玲姨哈哈哈哈哈哈哈哈

  • 卫亚利 5小时前 :

    啊~ 真是纯净怡人~沁人心脾啊~ 如春风拂面,如夏日凉风,如秋果多汁,如冬日暖阳~~ 运动+青春+励志+美少年,太会了吧~导演你究竟去哪里找了这么多可爱帅气萌萌哒还会演戏的nobody啊!PS.最近自己在练习游泳,因此大概能想象到演员们一定付出了很多很多努力!

  • 仁霞雰 7小时前 :

    如果好好按照原版风格翻拍应该会挺不错的,但是后半偏偏要搞得苦大仇深的,拍个轻喜剧很难吗?非得哭哭唧唧要死要活青春才有意义吗

  • 娜娅 8小时前 :

    日版是在极富喜剧氛围的情节里穿插热血元素,在不经意的插科打诨间将群像青春之美发散到极致(泳池摸鱼、酒吧赚钱还债、下海成网红这几段笑死)。中版则更侧重小人物大梦想的励志套路,限于国情原因整个剧本改编地比较收,不仅幽默感大减还添了几个略显俗套的煽情段落。尽管如此但还是今年为数不多的青春片里的出挑之作了,吊打《燃野》这种尬舞片还是没问题的。

  • 卫浩涛 2小时前 :

    日影故事打底,本土化也非常成功,有点出乎意料,因为这些年翻拍翻车的太多,都ptsd了,海报封面的字体都一样。五个男生也都挺帅的,青春的气息真好,羡慕年轻人,充满活力,不像我这个死气沉沉老气横秋的中年人。【咪咕视频】

  • 孙智刚 9小时前 :

    国庆档的一股清流,虽然很模板化,虽然是翻拍,但起码好好讲了一个故事,比那两部献礼片好看

  • 彩楠 2小时前 :

    多亏都是新面孔出演的,心疼每一个普通又想赢的孩子,也心疼冬天泡泳池的新演员。

  • 妍桂 1小时前 :

    唉,扑水少年最大的问题是档期,看了真的挺感动和喜欢的。特别张伟那段独白,一直很普通,觉得就在说我自己。情节涤荡起伏,好些地方汉化的还不错。青春故事什么时候讲都不过时。

  • 坚云泽 6小时前 :

    其实剧作很一般,几个冲突点的设置和解决都很敷衍,但架不住同类型片实在拍得离真实青春太远,一比就显得很难得了,档期真没选好……

  • 卫平 8小时前 :

    太尴尬了太尴尬 光线水jun差不多得了吧 笑点尴尬不符合国情毫无代入感 煽情也很低级

  • 佟佳令雪 0小时前 :

    不错嘛,一个没有女性主演的片子,颇为完整,有燃点有泪点,当然影片最后临表演前设置的障碍蛮牵强,还有如此短的时间里能训练的如此精彩令人难以信服,其他都挺好的。

  • 原鹏翼 5小时前 :

    热血青春片该有的样子,虽然是翻拍但做了很多细节的本土化。

  • 斌柏 1小时前 :

    一部结构很完整、表演也很合格的国产青春片,人物行为动机蛮充分,热血的地方也不会让人犯尴尬症。不知道日版如何,但翻拍本土化得很成功,起码,不牙碜。

  • 丘晨旭 6小时前 :

    很好看,也很感人。剧情之外,唯一的半女主角,让我想起了周云。假如我少年有为

  • 彩雅 5小时前 :

    结尾给我尴尬癌都看出来了,好家伙这么大一坨人就这么溜进去了……

  • 吉俊茂 0小时前 :

    「我们只被自己定义。」很优秀的一部青春励志片,真正燃野少年的泳池!每一个最普通的“张伟”,也能努力地“高飞”。清清爽爽的新人演员们带来了今年最舒舒服服的电影。超适合暑期档的电影,奈何被推上了十一档,实在是可惜。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved