影片讲述了发生在同一时间,不同地点的两段爱情故事。不能生育孩子Gwen和Rhys来到阿根廷的帕塔哥尼亚度假,试图暂时把烦恼抛开,修复两人的感情。同时一名阿根廷祖母前往威尔士寻亲,陪伴她的侄子Alejandro尽管并不情愿但很快地爱上了当地的威尔士女郎Sissy。在不同的美丽的景色当中,两段恋情展开了。
虚假的蝙蝠侠:布鲁斯韦恩,穿一身黑COS蝙蝠,但是和蝙蝠能力没有鸡毛关系,不会飞,不吸血(虽然演过暮光之城),不会超声波,蝙蝠见了吊都不吊他,超能力是超有钱,不如改名叫Richman。
辱瓦格纳了 女武神骑行而来一马蹄踩爆自导自演男主的头
⒉名副其实的漫威蝙蝠侠,不仅血液里有蝙蝠的基因,而且还吸血,甚至还能够召唤蝙蝠作战,这才是真正的蝙蝠侠,不过这英雄诞生的剧情,过于的平庸,只能说是完成了任务,不能说有多好看;
发现可能也是导演的问题,这个导演就没有8分的作品。普遍都是6分左右。他就不想着拿过来剧本稍微改动一下,明知道很老套的故事还要拍。当然好莱坞的制作本身就带有工业化。整部影片从制作上来说,拍摄这些都没有问题。但漫威电影当中的故事才是命门。
索尼确实该感谢一下漫威,无论是蜘蛛侠还是多元宇宙,搭这个东风确实飞得快,烂也是真的烂。不确定这电影放10年前会如何,跟毒液一个德行,打架就是一团黑,不过视效方面确实还行。另外想问索尼到底还要开发多少这种十八线角色,从片名开始就知道十有八九会是一部烂片。
很适合在电影院看的 大制作,精致的,无聊片。。可是男主在活死人军团里牺牲了啊。。他再也没能等到女主 2021/12/23大森家
打斗场面还是挺好看的。但隔6小时喝回血始终没有解决,有解药了,把哥们儿毒死,自己逃跑,最后超能力变成借助蝙蝠了。也就是说,这个博士第一要吸血,第二要借助蝙蝠帮忙。杀不杀人的都不说了,喝血浆就不是糟蹋纳税人的钱了,不也是在间接杀人吗?这就不提了。要当英雄了。
特效算是目前出场的所有反英雄里我最喜欢的,但是电影也是目前所有反英雄里最普通的,就比如说,我还以为漫威已经过了塑造这么神经病反派的时期了,这种莫名其妙的纯恶反派真的不适合于发展到这个阶段的漫威
实在忍不了这种话痨队友,起码可以删除半小时的絮絮叨叨的对话
偏执的热爱者,会有多疯狂与可爱?《神偷军团》以路德维希·迪特为视角,展开了开锁匠人的奇特之旅。突破现世的框架,出离在法律的边界之外,去做极致喜爱的事,该是多么癫狂。
这也太没意思了,彩蛋还强行联动,圈钱的意图过于明显、而毫无诚意。制作、剧本完全配不上莱托少爷的表演。
索尼的创作团队怕是已经摆烂了,看正片仿佛看预告片的体验已经不是一次两次了,每次都是烂剧本和烂剪辑双杀,准备打造烂片宇宙吗?
4.0/10 挺好的,反正无力于塑造人物,索性抛弃抒情废话,将人物完全拆毁,还可以让观众少点煎熬。
这种电影看多了属实有些审美疲劳,不过还挺适合休息放松
嗯,最大的优点是这俩打架的男子发量都挺大【喂】
而且话说,后传我差点就忘光了...就酱..
汉斯·瓦格纳打造了4个“指环”系列保险箱,其中“莱茵的黄金”在法国巴黎的一家信用社里、“女武神”在捷克的布拉格市的一家银行里、“齐格弗里德”在瑞士圣莫里茨的一家赌场里,而“诸神的黄昏”没人知其下落。德国慕尼黑的银行职员塞巴斯蒂安是个破解保险箱的高手,扒窃高手格温多林邀请其入伙,一同盗窃指环系列保险箱;同伙还有领队打手亚历克西斯、黑客高手柯丽娜、接应司机劳夫。成功打劫第一个后,在打劫女神武时被警方追捕,无情的亚历克西斯将塞巴斯蒂安推下车,幸亏其逃脱;为此,格温、柯丽娜与亚历克西斯分道扬镳。格温3人盗取第三个保险箱,亚历克西斯要黑吃黑而反被格温拷在车上继而被警方德拉克瓦逮捕。德拉克瓦追击围堵住格温、塞巴斯蒂安,格温提出条件让其放走局外人塞巴斯蒂安,德拉接受了条件。多年后,塞巴斯蒂安在加州做锁匠,
全程1.5倍速不影响理解和观感, 侧重点不在谋划和开锁, 倒是经常在谈情说爱, 剧情又慢又不太刺激; Nathalie Emmanuel的B罩杯露得很诱人, 极线杀手的大奶妹Ruby O. Fee居然是96年的
马提亚斯·施维赫夫演完《活死人军团》不过瘾,自导自演了故事相对独立又相互联系的人物前传。脸盲症的我还以为《神奇动物在哪里》的主角跑错片场了,然后娜塔莉·伊曼纽尔又从《速度与激情》跑过来了,最后还跑来一个A货金刚狼。正以为导演夹带私货不停的给娜塔莉·伊曼纽尔更换发型和衣服的时候,才发现女二才是导演现实中的正牌女友。影片是我喜欢的类型,就像导演电影里自嘲的那种能力小队各施所长组团高智商犯罪的类型,还有些娱乐性,可惜差那么点意思。犯案过程相对“简单顺利”,重点的开锁部分用了很大的篇幅介绍意义不大的背景故事,开锁过程也都流于表面,紧张和刺激感不足(爆米花指数不足),还总是有种看华谊兄弟片头的感觉。三星半
虽说“变身博士”的套路有些老,后半程剪辑也显毛躁,但影片表现却令人意外。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved